BlackRock fa sul serio con gli investimenti in intelligenza artificiale. La più grande società di gestione al mondo ha in programma un maxi-piano di assunzioni in India: circa 1.200 dipendenti per espandere due hub che potenzieranno le capacità del gruppo in ambito AI. Si tratta, nello specifico, di due centri di global capability (o Gcc), cioè strutture che supportano la casa di gestione nella costruzione di competenze specializzate in tema di intelligenza artificiale, data anlytics e trasformazione digitale, da mettere al servizio della costruzione di portafogli di investimento.
L'azienda guidata da Larry Fink sta reclutando personale per i suoi iHubs, situati a Mumbai e Gurugram, un'importante area nei pressi di Nuova Delhi. Inoltre, BlackRock acquisirà un centro di global capability con circa 500 dipendenti a Bangalore, attraverso la prevista acquisizione della società di dati Preqin.
Con queste nuove assunzioni, il numero di dipendenti di BlackRock in India aumenterà di circa un terzo, aggiungendosi agli attuali 3.500 impiegati. L'azienda prevede di espandere il proprio team dedicato all'intelligenza artificiale, includendo ingegneri e specialisti di dati, per migliorare le proprie soluzioni tecnologiche e analitiche.
Un tempo considerata una destinazione per attività di back-office, l'India oggi è diventata centrale per i Gcc, che impiegano ingegneri, avvocati e altri professionisti per aziende operanti nei settori bancario, farmaceutico e tecnologico. Secondo un rapporto di EY, il mercato indiano dei Gcc raggiungerà i 110 miliardi di dollari entro il 2030, impiegando oltre 4,5 milioni di persone. Numerose istituzioni finanziarie, da Jp Morgan a Hsbc, da Goldman Sachs ad Apollo, hanno già investito pesantemente nei propri hub nel Paese asiatico. (riproduzione riservata)