Così avverrà l’integrazione con Kramer Levin. Parla Laura Orlando, managing partner di Hsf in Italia

L’integrazione degli studi legali Herbert Smith Freehills e Kramer Levin è l’ennesima della stagione, a conferma della trasformazione che sta attraversando il settore. Con 25 uffici in tutto il mondo, il nuovo studio riunirà 2.700 avvocati tra cui circa 640 partner. «L’integrazione dei nostri studi», spiega Laura Orlando, managing partner di Hsf in Italia, «si basa su punti di forza complementari, e non vi sono significative sovrapposizioni in termini geografici. Hsf ha già una presenza consolidata in Emea, Regno Unito, in Asia e in Australia, che si sposa perfettamente con la solida reputazione di Kramer Levin negli Stati Uniti».

I piani di espansione di Hsf e Kramer

In termini di competenze, Orlando spiega che questa unione accelererà la crescita e l’espansione negli Stati Uniti in settori in cui Herbert Smith Freehills è già leader, quali l’energy, i servizi finanziari, le infrastrutture, il settore minerario, l’high tech e il pharma.  «Inoltre, Hsf e Kramer hanno già iniziato a ragionare insieme su un piano di ulteriore espansione futura negli Stati Uniti, ad esempio in Texas. Come ha sottolineato il nostro ceo globale, Justin d'Agostino, questo è solo l’inizio», ha aggiunto la managing partner.

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Quanto alle aree di pratica, l’aggregazione consoliderà ulteriormente il posizionamento nelle operazioni transactional, in private capital, restructuring, cartolarizzazioni, real estate, white collar crime e investigations, class actions, oltre che nel contenzioso, anche in materia di proprietà intellettuale.

L’integrazione a livello organizzativo

A livello organizzativo, Orlando spiega che la nuova realtà opererà fin dal primo giorno con un unico profit pool globale e un’unica governance per garantire il pieno coordinamento di tutte le regioni.

«Questa integrazione si fonda su valori condivisi tra i due studi su principi essenziali per noi quali la collegialità, l'eccellenza nel comprendere il business del cliente e fornire il migliore servizio possibile», aggiunge Orlando. «Abbiamo percepito una grande affinità con Kramer su temi chiave per Hsf come la diversità e l’inclusione, l’impegno pro bono e il servizio alla comunità, che costituiscono pilastri fondamentali della nostra identità e cultura. L’allineamento dei principi organizzativi offre una struttura chiara che consentirà di gestire e integrare una forza lavoro di questa portata».

L’impatto in Italia

Quanto all’Italia, Orlando specifica che «l’ufficio italiano è stato da sempre uno dei più integrati nel network globale di Hsf e continuerà ad essere un punto di riferimento centrale e propulsivo nel nuovo asse Emea e Stati Uniti. Questa combinazione rappresenta un passo importante sia per il nostro studio sia per il mercato legale. Ci consente di offrire una piattaforma ancora più solida e completa ai nostri clienti, tra cui molti gruppi basati in Italia ma attivi in molti mercati, tra cui quello statunitense, che si rivolgono a noi perché rappresentiamo un punto di contatto vicino e fidato e nel contempo consentiamo facile accesso ad un network di colleghi nel mondo con competenze di settori strategici ed iper-regolamentati come pharma, energy e big tech». (riproduzione riservata)